"Es un modelo innovador que obtiene el máximo rendimiento de cualquier equipo comercial a través de un proceso que hace foco en el cambio de actitud, el coaching en el lugar de trabajo y la motivación por los logros."

Mejorar el desempeño de los vendedores y encargados que trabajan en los comercios de la marca, a través de un programa de capacitación e incentivos que desarrolle un modelo de gestión de excelencia en la atención al cliente reflejándose también en la facturación.

Misión del asesor comercial:

El Modelo de trabajo apunta a modificar aquellas causas que determinan el actual desempeño del vendedor de salón.

Los pilares del entrenamiento son:

Para ello se trabajara en el campo con un Business Coach quien se responsabilizara por lograr que los vendedores apliquen lo aprendido en el aula y un Evaluador que juzgara la perfomance del equipo comercial.

El Programa de Capacitacion esta dividido en 6 Módulos, cada uno de ellos apunta a mejorar una competencia clave del proceso de venta.